التنقل بين الأدوات
أدوات ضريبية مجانية
مطابقة لقانون المالية 2026
مجموعة متكاملة من أدوات الحساب الضريبي المطابقة لقانون المالية رقم 50-25 للسنة المالية 2026. تستند جميع الحسابات إلى المدونة العامة للضرائب (CGI) ومدونة تحصيل الديون العمومية (CRCP).
حاسبة الأجر الإجمالي/الصافي
محاكٍ مجاني عبر الإنترنت لحساب الأجر الصافي انطلاقًا من الأجر الإجمالي والعكس، مع احتساب مساهمات المشغّل والتكلفة الإجمالية للمقاولة.
حاسبة الضريبة على الدخل (IR)
احسب الضريبة على الدخل وفق قانون المالية 2026 (رقم 50-25)، من الإجمالي إلى الصافي أو من الصافي إلى الإجمالي، مع الخصم عن الأعباء العائلية.
محاكي الغرامات الضريبية
قدّر الغرامات المترتبة عن التأخر في الإقرار أو في الأداء (الضريبة على الشركات، الضريبة على الدخل، الضريبة على القيمة المضافة) وفق مدونة تحصيل الديون العمومية.
حاسبة آجال الأداء (القانون رقم 69-21)
احسب الغرامات المترتبة عن التأخر في الأداء بين المقاولات وفق القانون رقم 69-21، بما في ذلك غرامات التصريح الفصلي.
حاسبة الضريبة على الشركات (IS)
احسب الضريبة على الشركات وفق الأسعار الموحدة لسنة 2026 (قانون المالية رقم 50-25)، مع مختلف الجداول حسب رقم المعاملات.
مدقق الفواتير (ICE)
تحقّق من مطابقة الفواتير للمادة 145 من المدونة العامة للضرائب (CGI): المعرّف الموحد للمقاولة (ICE) والتعريف الضريبي (IF) والرسم المهني (TP) وباقي البيانات الإلزامية.
منشئ الفواتير
أنشئ فواتير مطابقة للتشريع المغربي مع احتساب تلقائي للضريبة على القيمة المضافة حسب قطاع النشاط (0% أو 10% أو 20% أو سعر مخصص).
حاسبة اشتراكات CNSS وAMO
اقتطاعات الأجير ومساهمات المشغّل لسنة 2026 حسب الفرع (التعويضات الاجتماعية، التأمين الإجباري عن المرض، التعويضات العائلية، رسم التكوين المهني)، شهريًا وسنويًا.
حاسبة الضريبة على القيمة المضافة (HT وTTC)
انتقل من المبلغ دون احتساب الرسوم إلى المبلغ مع احتساب جميع الرسوم أو العكس على عدة أسطر، بسعري 20% و10%، مع ملخص حسب السعر.
منحة الأقدمية
النسبة القانونية من 5% إلى 25% حسب سنوات الخدمة (المادة 350 من مدونة الشغل)، مع المبلغ الشهري والأجر الإجمالي الجديد.
التعويض عن الفصل
تقدير التعويض القانوني عن الفصل (المواد من 52 إلى 58) والتعويض عن أجل الإخطار والتعويض عن الضرر في حالة الفصل التعسفي.
العطلة السنوية المؤدى عنها
أيام العطلة المكتسبة (يوم ونصف عن كل شهر، الزيادة حسب الأقدمية، سقف 30 يومًا) وتعويض العطلة والتعويض عن العطلة غير المستفاد منها.
الساعات الإضافية
نسب الزيادة القانونية 25% و50% و100% (المادة 201)، مع إدخال أسبوعي وتقدير شهري.
محاكي معاش التقاعد CNSS
معاش الشيخوخة لدى الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي: نسبة من 50% إلى 70%، أجر مرجعي مسقّف، حد أدنى للمعاش ونظام ابتداءً من 1320 يومًا.
ملاحظة مهمة
تستند هذه الأدوات إلى النصوص التشريعية المتاحة وقت تطويرها، وقد تُعدَّل الأسعار والمعايير بمرسوم أو دورية دون إشعار مسبق. لذا يُرجى دائمًا التحقق مع خبير محاسب مؤهل قبل اتخاذ أي قرار ضريبي مهم.